Archive for the ‘enfoques’ Category

Toma de decisiones

Jueves, Agosto 13th, 2009

 

  Decisiones tomamos todos los días, grandes o pequeñas, nimias o importantes. Están presentes en cada momento de nuestra vida.

  Pero ¿tomamos la mejor decisión posible con la información de la que disponemos?

  ¿Nos basamos en la suerte o en el instinto?

  ¿Sopesamos la información y las opciones?

  ¿Nos dejamos  aconsejar?                                                    

  ¿Escuchamos a los demás?                                     

 

  A veces, acumulamos mucha información. Procesarla puede convertirse en una ardua tarea y llevarnos hacia una “parálisis por análisis”. Otras, es justo información adecuada lo que nos falta para tomar una decisión acertada.

 

  Ante una misma situación y con la misma información enfrente, los pensamientos, y las decisiones serán diferentes para cada persona que las observe. No percibimos lo mismo, por lo que no actuaremos todos igual. Ésta pluralidad nos abre un mundo de posibilidades que no debemos dejar escapar.

  Abrirnos a otras ideas y opiniones puede aportarnos justo la información que necesitamos, el dato preciso, o mostrarnos un camino nuevo que hasta ahora no habíamos advertido.

  Indagar y reflexionar en equipo, con personas comprometidas en encontrar la mejor  solución, puede darnos la perspectiva que necesitamos, la información exacta que buscamos, o el impulso necesario para la acción. Y además te reportará aliados para su consecución.

  ¿Por qué no utilizar tan extraordinaria herramienta en nuestro proceso de toma de decisiones?

  No estamos solos, y nuestras decisiones, con frecuencia, afectan a más de una persona.

¿Contamos con ellos? ¿Sabemos su opinión al respecto?

 

  El mejor capital del que disponemos son las personas que nos rodean. ¿Dejarás de utilizar un recuso tan preciado?

 

Un saludo,

Lola Sánchez

www.ideacoaching.es

 

Oportunidades

Martes, Junio 2nd, 2009

 

 En estos momentos de inestabilidad, se hace necesario mantener ciertos “amarres” que nos sustenten. Y también nuevos  molinos que aprovechen los vendavales.molinos

  Como bien sabéis, somos los únicos responsables de nuestras conductas, y somos nosotros quienes elegimos cómo nos queremos comportar ante cualquier situación.

  Y ahora podemos elegir entre quedarnos parados esperando que algún milagro empiece a asomar por algún lado, o ponernos en marcha para seguir un camino trazado según nuestros intereses.

  De todo se aprende, y si somos capaces de reflexionar sobre todo lo que nos está aportando esta situación, también estaremos en disposición de encontrar las soluciones que necesitamos.

  La pregunta clave aquí es: ¿Qué oportunidad me está ofreciendo esta situación para alcanzar mis propósitos, mis metas y objetivos?

  Estoy segura de que con una buena indagación podemos descubrir nuevas perspectivas que antes ni se nos hubieran ocurrido. Por pequeñas o atrevidas que sean. Existen, y están ahí para que las explores según tus intereses. Y para que lleves a la práctica aquellas que te sean más efectivas.

  Quizás encuentres nuevos nichos de mercado, otros servicios que ofertar, diferentes estrategias, o algo tan simple como descubrir el placer de pasar la tarde con tus hijos tras una reducción de jornada.

  Oportunidades hay siempre. Sólo tenemos que descubrirlas.

  Y para ello necesitamos pararnos un rato a pensar, tomarnos un café con nosotros mismos y tener alerta los sentidos para que no se escape nada. Todo es aprovechable.

 

  Buscar nuestras propia oportunidades sólo depende de nosotros y no hay nadie que lo pueda hacer por ti.

 

 Saludos,

Lola Sánchez

www.ideacoaching.es

http://ideacoaching.wordpress.com

 

 

!Quiero clientes!

Lunes, Marzo 30th, 2009

 

  Si, véis bien. Pido clientes por que no quiero todo tipo de clientes. Quiero mis clientes, mi tipo especial de clientes. Por que no todos los clientes son válidos. Cualquier cliente no le vale a todas las empresas. Y cada una debe de elegir los que les conviene, con los que quiere trabajar y con los que podemos estar seguros de realizar un buen trabajo.  Tanto como para que nos recomienden y hagan de referentes para otros clientes.

 

  Quiero clientes comprometidos con el cambio.

  Quiero clientes abiertos a nuevos enfoques.

  Quiero clientes creativos y con ganas de hacer cosas nuevas.

  Quiero clientes con expectativas.

  Quiero clientes con ganas de aprender.

  Quiero clientes positivos y optimistas.

  Quiero clientes con ganas de hacer cosas diferentes.

 

¿Estás entre ellos?

 

  Si es así, por favor contáctame y estaré encantada de regalarte una sesión de coaching  para que pruebes si yo soy buena coach para ti, y puedo sacar a la luz todo el potencial que llevas dentro para conseguir tus sueños. No pierdes nada con probar.

 

  Con este tipo de clientes estoy segura de realizar un buen trabajo, dar un excelente servicio y cumplir con las expectativas creadas. ¿por qué voy a tomar otro tipo de clientes?

  Si hay algo doloroso para un emprendedor es decirle a un cliente que no le vas a servir ( lo que más duele es no facturarle), pero a veces, un cliente que cogemos sólo por lo que su facturación implica, puede dar al traste con todo un trabajo de años.  Y además contaminarnos y desgastarnos.  Elegir a un cliente es una tarea complicada. (Ojo en quién delegas esto).

 

  Como sabéis, la Ley de Pareto nos dice que el 20% de nuestros clientes nos producen el 80% de nuestros beneficios. ¿Por qué lidiar todos los días con el 80% de nuestros clientes que sólo nos repercuten en el 20% de nuestros beneficios? ¿No sería mejor ir seleccionándolos  hasta conseguir aumentar esa proporción?

 

  Podríamos ofrecer mejor servicio, seguimiento, y control.  Podríamos darle todo nuestro potencial si estamos enfocados en ellos.

 

  Centrarnos en los clientes que nos producen beneficios, dedicarles nuestro tiempo y atención nos será mucho más rentable.  Y además le estaremos dando un buen impulso a nuestro negocio haciendo las cosas bien  y disfrutando con nuestro trabajo.

 

¿Se puede pedir más? ¿Te atreves a decirle un NO a un cliente?

Antes de decidirlo, piensa en tu empresa y en lo que de verdad es importante para ti y tus beneficios.

 

Feliz semana.

 

Lola Sánchez

www.ideacoaching.es

http://ideacoaching.wordpress.com

 

El resbalón de los ejecutivos

Domingo, Marzo 29th, 2009

 

Al hilo del post anterior y el  artículo publicado en www.expansionyempleo.com  (que enlazamos aquí :

El resbalón de los ejecutivos

http://www.expansionyempleo.com/2009/02/20/desarrollo_de_carrera/1235150055.html)

 y también discutido en el grupo de Linkedin  Recursos Humanos 2.0,  me gustaría seguir haciendo unas apreciaciones al respecto.

 

  No todo el mundo está acabado, ni todos los directivos despedidos están asustados, ni traumatizados. Hay más vida después de un despido, es más, hay toda una vida tras un despido.

¿Por qué amargarse por algo en lo que muy poco puedes intervenir?                        arton241234

 

Seguro  que hay muchos a los que le ha supuesto una liberación.  Podrían animarse a contarnos su historia liberadora aquí, por favor. Sería estupendo contar con colaboración.

 

 Puede ser un periodo muy fructífero para cada uno, un verdadero momento de reflexión en el que explorar las fortalezas y valores que nos mantienen en pie, lo que nos importa de verdad y aprovecharlas para el nuevo cambio, y para conseguir lo que deseamos.

 

Puede ser un verdadero motor de cambio.

Y aunque te cueste, siempre puedes buscar una mano amiga a tu alrededor, que hay mucha gente dispuesta a ayudarte y darte apoyo.

 

!Ánimo y a por todas!

 

Lola Sánchez

www.ideacoaching.es

http://ideacoaching.wordpress.com

 

 

Un poco de tiempo para tí

Domingo, Marzo 29th, 2009

 

 Hoy se han anunciado las nuevas cifras del paro, y la tendencia, de momento, no es a que se reduzcan. Muchos de vosotros os preguntaréis si en unos meses estaréis incluidos en esas cifras, o si por desgracia,  lo estáis ya. El paro. Parece la epidemia del siglo XXI, y sin control. Es un drama para muchas familias, afectadas por varios de sus miembros, en las que su prioridad principal es encontrar vías de ingresos para cubrir sus necesidades.  Aunque para algunos (espero que para ti), pueda suponer un punto de inflexión, el inicio de una nueva etapa. Olvida todo lo negativo que has vivido hasta ahora, y empieza a mirar a tu futuro, el futuro que deseas crear.

  De todas las situaciones podemos extraer algún aprendizaje, y utilizarlas para nuestro desarrollo. Si podemos asegurarnos de que nuestras necesidades básicas estén cubiertas (alimentación, ropa, colegios, casa,..) gracias a nuestra previsión,  colchón financiero, ahorros, otros ingresos,.., enfrentarnos con un despido no tiene por que convertirse en un fracaso, una derrota, o un mal trago. Podemos aprovecharlo en nuestro propio beneficio.

  ¿Te has planteado alguna vez tomarte un año sabático? ¿Te gustaría formarte en aquellas habilidades que necesitan de tu atención, o en aquellas materias que siempre han llamado tu atención y nunca le has dedicado tiempo? ¿Es el momento de empezar a pensar en tu futura empresa?  ¿Qué es lo que realmente te gusta hacer y se te da bien? ¿Qué viajes tienes pendientes? ¿Qué ideas te rondan por la cabeza y te gustaría llevar a cabo? ¿Te apetece cambiar de profesión?          

  Las posibilidades son casi infinitas. ¿Qué más se te ocurre? ¿Podríamos seguir añadiendo posibilidades a la lista? !Sería estupendo contar con vuestra colaboración!

  Hay formas de capitalizar el paro, que te pueden servir como inversión inicial, o como sustento básico para empezara hacer lo que siempre habías deseado.

  El paro puede convertirse en un periodo de desarrollo personal o profesional que te ayuda a adaptarte a las nuevas necesidades del mercado, o a adaptarte a ti mismo y conocer a fondo todo lo que puedes aportar, todas tus fortalezas, toda tu experiencia y saber hacer,  para poner en marcha tus nuevos planes. Se puede convertir en un periodo de tiempo mucho más provechoso de lo que habías pensado.

  Míralo como una buena oportunidad de cambio y de desarrollo que no puedes permitirte desaprovechar.  Empieza elaborando diferentes estrategias y posibilidades en caso de que te encuentres con esta situación. Si ya tienes alternativas, al menos, no te creará la ansiedad de no saber lo que hacer. Disponer de diferentes planes, nos aporta seguridad y una mente despejada para pensar en lo importante.

  Podemos ver esta situación de forma positiva, como un aprendizaje que nos llevará allí donde queramos si somos capaces de comprometernos con el cambio que necesitemos.

  Reflexiona positivamente  sobre lo que podrías hacer, y empieza a actuar. No desaproveches un tiempo precioso y piensa en ti y en cumplir tus deseos.

 

 Lola Sánchez

 www.ideacoaching.es

http://ideacoaching.wordpress.com